Вже п'ятий рік поспіль HeadHunter Україна збирає і оцінює проекти по роботі з персоналом від кращих українських компаній, передає «Є!» із посиланням на Delo.ua.
У 2015-році багато проектів було присвячено роботі з культурою та цінностями компанії, її соціальними ініціативами і лідерами, з інноваційними засобами внутрішньої комунікації та навчанням персоналу.
Переможці 2015 року:
У номінації "Світ"
1 місце. Mars Ukraine з проектом "Програма розвитку лідерів у Mars"
2 місце. Телеканал "112 УКРАЇНА" з проектом "Креатив-квест FORMULA-112"
3 місце. "Пластікс-Україна" з проектом "Система онлайн-навчання персоналу без фінансових вкладень"
У номінації "Регіон"
1 місце. Comfy з проектом "Going digital: ефективні комунікації"
2 місце. "Брітіш Американ Тобакко Україна" з проектом "Трансформація організаційної культури на виробництві"
3 місце. "Інтерпайп сталь" з проектом "Академія стали"
У номінації "Україна"
1 місце. "Банк Михайлівський" з проектом корпоративного навчання "mTutor"
2 місце. Мережа магазинів EVA з проектом "EVAМанія"
3 місце. Мережа магазинів і аптек Watsons з проектом "Побудова системи стимулювання продажів приватних марок в мережі магазинів Watsons за допомогою конкурсу" Стратегічний пріоритет "
У номінації "Столиця"
1 місце. "Інновекс Україна" з проектом "Wellness at Workplace Program (W @ W Program)"
2 місце. "Vodafone Україна" з проектом "Офіс нових можливостей"
3 місце. "Ашан Україна" з проектом "Я відчуваю світ, і він мене розуміє: Фундація Ашан для молоді"
Вибір журі: "Ашан Україна" з проектом "Я відчуваю світ, і він мене розуміє: Фундація Ашан для молоді"
Вибір HeadHunter Україна: "Мегаполіс України" з проектом "Формування культури розвитку лідерства в Компанії"
Читайте також: | У Києві в супермаркеті «Ашан» покупці влаштували «битву» за дешеві яйця (відео) |