новини

Кабмін ініціює введення електронної реєстрації трудових договорів

У разі припинення дії договору працівника з роботодавцем, автоматично оформляється інший.

Міністр соціальної політики України Андрій Рева пропонує внести в новий Закон про зайнятість норму про обов'язкову електронну реєстрацію всіх трудових договорів.

Про це повідомляє прес-центр Кабміну, інформує «Є!», з посиланням на hvylya.net.

«Роботодавець буде зобов'язаний вносити інформацію про співробітника до спеціального реєстру. Це буде живий реєстр людей, які працюють. Більш того, трудовий договір буде вважатися неукладеним, якщо він не зареєстрований електронно », - сказав Рева.

Міністр вважає, що цей трудовий договір можна буде використовувати в системі персоніфікованого обліку Пенсійного фонду, відстежуючи стан виплат зарплат, і то, як сплачуються внески.

Крім того, цей реєстр буде показувати і кількість людей, які працюють.

У разі припинення дії договору працівника з роботодавцем, автоматично оформляється інший.

«Введення електронних трудових договорів не тільки дасть можливість якісно захистити трудові права громадян, а й успішно долати тіньову зайнятість», - впевнений Рева.

На даний момент в Україні зафіксовано шість випадків штрафів роботодавців за неукладеним трудовий договір в максимальному розмірі. Це - десятикратний розмір мінімальної заробітної плати.

Читайте також: В Україні хочуть зняти ТАБУ із 450 професій, які заборонені для жінок
Читайте також: УКРОП хочуть зобов'язати облгази безкоштовно встановлювати побутовим споживачам індивідуальні лічильники

7 квітня 2017, 22:46

 

Loading...

До теми

Авторизація